Fortaleciendo

el talento humano

T&L recoge la experiencia de 10 años en aprendizaje a través de la aventura para ofrecer los mejores programas de desarrollo de equipos y de formación de líderes. Contamos con dos cursos de cuerdas altas certificados por ACCT (organismo regulador desde E.U.), y además ofrece créditos universitarios para el MBA de la USFQ como parte de su valor agregado.

LIDERAZGO Y

VISIÓN DE SISTEMAS

Entender las grandes tendencias mundiales, explorar los principios de sustentabilidad y adquirir herramientas de pensamiento sistémico.

MAESTRÍA

PERSONAL

Explorar el propósito y plan personal de vida en una expedición de dos días donde se confronta la realidad actual con nuestra visión personal y define cómo reducir esa brecha.

DIÁLOGO Y

COACHING

Al cambiar los patrones tradicionales de comunicación, este programa enfatiza el diálogo efectivo y genera espacios de aprendizaje real.

LIDERAZGO

TRANSFORMACIONAL

Combinar Chi Kung (técnica de meditación) y Teoría U (modelo de liderazgo de MIT) permite explorar el desarrollo personal desde el ser y se reconecta conscientemente al líder con su intuición y capacidad de aprender del futuro.

FORMACIÓN DE EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO

  • Procesos de equipo

    Generar un diagnóstico profundo de la dinámica del equipo  a través de un programa de dos días de cuerdas bajas y cuerdas altas en nuestras sedes.

  • Visión compartida

    Construir una visión común basada en las visiones personales de los integrantes de un equipo y los objetivos organizacionales, generando alineación y compromiso.

  • Aprendizajes de equipo

    Entrenar al equipo en herramientas de diálogo y aplicarlas en problemas reales de su organización, siendo capaces de escuchar y cuestionar sus supuestos.

  • Estrategias de equipo

    Entender el modelo de arquetipos sistémicos y generar un plan que permita aplicar los aprendizajes del proceso de forma efectiva.